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Full Stack Engineer

Stakha
Department:Fullstack React
Type:REMOTE
Region:EU
Location:Aix-en-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
Experience:Associate
Salary:€50,000 - €60,000
Skills:
JAVASPRINGTYPESCRIPTNEXTJSANGULARNODEJSAWSPOSTGRESQL
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Job Description

Posted on: November 1, 2025

Stakha recrute un(e) Senior Software Engineer Fullstack Java/JS (jusqu'à 60k€ brut annuel) pour rejoindre une entreprise qui développe un SaaS B2B destiné aux gestionnaires de patrimoine et de leurs clients.

En croissance depuis la création de ce logiciel il y a 6 ans elle a, depuis, rejoint un groupement d'entreprises qui lui offre de nombreuses perspectives de projets.L'équipe recrute actuellement une ou un Ingénieur(e) Senior Fullstack pour travailler sur ce produit (SaaS) et accompagner l'ensemble des projets a venir.

Le profil recherché aura des responsabilités sur la conduite / gestion de projet de développement logiciel et sera en interaction directe avec les users.

Voici quelques détails:

Product: B2B SaaS - Gestion de patrimoine

Team: 15 personnes (dans un groupement de 150 pers.) dont 1 Designer, 1 CSM, 1 PO, 1 QA et une dizaine d'ingénieurs en développement travaillant en binôme sur les features à developper

Open Role: Senior Software Engineer Fullstack Java / JS

Stack :Java21, Spring, Typescript (Next/Angular & Node), AWS, postgreSQL

Salary: up to 60k€ gross per year

Localisation: Aix-en-Provence / Besançon / Paris

Politique de télétravail: 3 jours/semaine les 1ers mois (durant la période d'essai) --> 100% remote OK ensuite

Compétences clés:

  • Confirmé à Senior en développement fullstack avec Java, Spring et au moins 1 framework Javascript
  • Experience rompue sur des projets de A à Z: du recueil de besoin à la prod

Responsibilités :

  • Recueil des besoins, et gestion des demandes côté users
  • Planification des tâches,
  • Développements fullstack,
  • test des features,
  • Mise en production
  • Amélioration continue

Pourquoi tenter l'aventure?

  • un process de recrutement court en lien direct avec le CTO
  • Avoir des responsabilités, de l’autonomie et des possibilités d’évolution (vers du lead, de la gestion de projets, etc.)
  • Une équipe variée en séniorité, habituée au remote, avec un management stable (CTO présent depuis 5 ans)
  • travailler sur des projets variés et techniquement intéressants : passage du SaaS en marque blanche, divers projets IA: chatbot, outil d’extraction automatique de données, outil d’analyse…

Nice to have:

  • Experience sectorielle (Fintech, Wealth management, ...)

Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et que vous répondez aux critères les plus importants, n'hésitez pas à postuler !

Pour plus d'opportunités d'emplois, visitez https://www.stakha.io/jobs (edited)

Originally posted on LinkedIn

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